КУРС В
ЗАПИСИ
ЗАПИСИ
ПРИБЫЛЬНЫЙ БИЗНЕС
Полноценная стратегия по запуску бизнеса в сфере красоты и услуг.
Проверенный алгоритм по выводу компании на рентабельность.
Освоите инструменты оценки и повышения эффективности салона, работы с командой, позиционированием и легендой бренда, сможете масштабировать бизнес.
Проверенный алгоритм по выводу компании на рентабельность.
Освоите инструменты оценки и повышения эффективности салона, работы с командой, позиционированием и легендой бренда, сможете масштабировать бизнес.
ДЛЯ КОГО ЭТОТ КУРС
Владельцам бизнеса в сфере красоты и здоровья: для увеличения прибыли, масштабирования и укрепления бренда
Маркетологам, управляющим и менеджерам: для укрепления экспертности и роста доходов
Мастерам: для выхода из найма и увеличения личного заработка
Новичкам в области бизнеса: для быстрого старта в комфортной и прибыльной нише
И всем, кто хочет чувствовать себя в безопасности.
Пандемия "ударила" по многим салонам: мастера увольнялись, чтобы работать на самозанятости, а за ними уходили клиенты, деньги и репутация. И далеко не все вернулось обратно.
Чтобы выйти из кризиса и стать еще сильнее, чем раньше, надо действовать быстро и точно. Следовать проверенному плану, который поможет сохранить команду, клиентов и бренд компании в любой ситуации.
Кризисов будет еще немало, но вы научитесь с ними справляться раз и навсегда.
Чтобы выйти из кризиса и стать еще сильнее, чем раньше, надо действовать быстро и точно. Следовать проверенному плану, который поможет сохранить команду, клиентов и бренд компании в любой ситуации.
Кризисов будет еще немало, но вы научитесь с ними справляться раз и навсегда.
МЕНЯ ЗОВУТ
ЮЛИЯ КУМАНЯЕВА
ЮЛИЯ КУМАНЯЕВА
Основатель и идейный вдохновитель сети студий красоты.
JK Beauty studio (бизнес-сегмент)
КУМА (7 филиалов)
JK Beauty studio (бизнес-сегмент)
КУМА (7 филиалов)
Спикер международной конференции Salon Marketing 2021
Спикер международной выставки Инннопром 2019
Спикер Global Business Forum 2019
Спикер Beauty Expo Ural 2019
Приглашенный спикер международной детской школы «KiberONE» (USA, LA)
В 2019 провела мастер-класс в New York для beauty- мастеров
Спикер международной выставки Инннопром 2019
Спикер Global Business Forum 2019
Спикер Beauty Expo Ural 2019
Приглашенный спикер международной детской школы «KiberONE» (USA, LA)
В 2019 провела мастер-класс в New York для beauty- мастеров
Екатерина Орлова - основатель
На фото Мария Папсуева - управляющая @fly_massage_ekb
На фото Мария Папсуева - управляющая @fly_massage_ekb
• Сложности в управлении коллективом: конфликты, недовольные клиенты
• Слабый брендинг: нет отстройки от конкурентов
• Посетители часто не возвращаются без объяснения причин
• Слабый брендинг: нет отстройки от конкурентов
• Посетители часто не возвращаются без объяснения причин
КЕЙСЫ УЧЕНИКОВ
Было 450 000₽
Стало 950 000₽
Стало 950 000₽
ДО
ПОСЛЕ ОБУЧЕНИЯ
• Увеличили оборот в 2 раза до 950 000 рублей
• Расширили команду
• Разработали философию бренда и создали портрет "идеального" сотрудника
• Привели в порядок структуру: ввели градацию мастеров, систему мотивации, ценовую политику в зависимости от квалификации
• Увеличили поток клиентов в 2 раза
• Ввели новые услуги
• Расширили команду
• Разработали философию бренда и создали портрет "идеального" сотрудника
• Привели в порядок структуру: ввели градацию мастеров, систему мотивации, ценовую политику в зависимости от квалификации
• Увеличили поток клиентов в 2 раза
• Ввели новые услуги
Ярослав Ольков
• Оборот стоит на месте более полугода
• Сегменты ЦА проработаны слабо: часть клиентов уходит к конкурентам
• Салон часто простаивал, записи не было.
• Все мастера работают по-своему: сложно контролировать количество и качество
• Сегменты ЦА проработаны слабо: часть клиентов уходит к конкурентам
• Салон часто простаивал, записи не было.
• Все мастера работают по-своему: сложно контролировать количество и качество
• Увеличили оборот в 2 раза
• Заполнили запись к действующим мастерам и открыли новый набор
• Отладили структуру: прописали регламент качества услуг и характера взаимодействий с клиентами, внедрили четкое расписание мастеров.
• Увеличили зарплату сотрудников в 1,5 раза
• Расширили ЦА за счет мам: создали им и их детям комфортные условия.
• Разработали стратегию продвижения в соцсетях
основатель @fringe_studio_ekb
г. Екатеринбург
ДО
ПОСЛЕ ОБУЧЕНИЯ
Екатерина Мазур
ДО
• Сложности в управлении коллективом: конфликты, недовольные клиенты
• Слабый брендинг: нет отстройки от конкурентов
• Посетители часто не возвращаются без объяснения причин
• Слабый брендинг: нет отстройки от конкурентов
• Посетители часто не возвращаются без объяснения причин
@idollstudio_chel
г. Челябинск
• Сотрудники получили должностные инструкции
• Развили бренд студии: ввели форму для персонала, разработали визуальную концепцию (вывески и тд)
• Увеличили возвращаемость клиентов на 40%
• Составили стратегию продвижения в соцсетях, прокачали Instagram студии
• Заключили партнерство с крупным брендом косметики
• Получили больше свободного время за счет автоматизации процессов
• Развили бренд студии: ввели форму для персонала, разработали визуальную концепцию (вывески и тд)
• Увеличили возвращаемость клиентов на 40%
• Составили стратегию продвижения в соцсетях, прокачали Instagram студии
• Заключили партнерство с крупным брендом косметики
• Получили больше свободного время за счет автоматизации процессов
ПОСЛЕ ОБУЧЕНИЯ
Ксения Погосян
• Спад доходов из-за кризиса и карантина
• Страх подвести команду и не справиться с двумя филиалами.
• Страх подвести команду и не справиться с двумя филиалами.
• Антикризисные меры: ввели онлайн-тренировки и составление рационов питания удаленно, сохранили таким образом команду и клиентов.
• Спокойствие и уверенность в том, что с новыми знаниями можно справиться с любой ситуацией.
• Прокачали аккаунт в Instagram: отразили философию и фирменный дизайн бренда, отстроились от конкурентов, начали правильно вести сториз для повышения охватов.
основатель @polza.club.ekb
г. Екатеринбург
ДО
ПОСЛЕ ОБУЧЕНИЯ
Анна Трифонова
ДО
• Начинала с нуля: купила курс во время ремонта в студии
• Отсутствие веры в себя, боязнь конкурентов
• Отсутствие стратегии и планов по развитию салона
• Отсутствие веры в себя, боязнь конкурентов
• Отсутствие стратегии и планов по развитию салона
@smoky_eyes_beauty_studio
•Начали масштабирование: переехали в помещение побольшие, расширили команду вдвое
•Пересмотрели ценовую политику и увеличили оборот
•Проработали контент в Instagram и заполнили через него запись на 100%
•Средняя заработная плата мастера в студии 100 000 рублей в маленьком городе
•Пересмотрели ценовую политику и увеличили оборот
•Проработали контент в Instagram и заполнили через него запись на 100%
•Средняя заработная плата мастера в студии 100 000 рублей в маленьком городе
ПОСЛЕ ОБУЧЕНИЯ
ПОЧЕМУ ВЫ ДО СИХ ПОР НЕ ОТКРЫЛИ СВОЕ ПРОСТРАНСТВО КРАСОТЫ?
Боитесь за свои деньги
Не знаете, как грамотно распределить финансы, не хотите работать "в минус" и влезать в долги.
Не знаете, как грамотно распределить финансы, не хотите работать "в минус" и влезать в долги.
Боитесь ответственности
Как гарантировать мастерам полную занятость и достойную зарплату, клиентам -- качество и индивидуальный подход, а самой остаться без нервного срыва?
Как гарантировать мастерам полную занятость и достойную зарплату, клиентам -- качество и индивидуальный подход, а самой остаться без нервного срыва?
Боитесь замкнутого круга
Стоящие мастера отказываются идти в нераскрученный салон без потока клиентов, а организовать поток без этих мастеров не получается.
Стоящие мастера отказываются идти в нераскрученный салон без потока клиентов, а организовать поток без этих мастеров не получается.
Боитесь конкуренции
Ниша кажется переполненной, салоны открывают чуть ли не на каждом углу. Как выделиться и заявить о себе клиентам, если даже название оригинальное не придумывается?
Ниша кажется переполненной, салоны открывают чуть ли не на каждом углу. Как выделиться и заявить о себе клиентам, если даже название оригинальное не придумывается?
Боитесь обмана
Мастера могут уводить клиентов, обкрадывать кассу, "сливать" информацию конкурентам -- и как с этим быть?
Мастера могут уводить клиентов, обкрадывать кассу, "сливать" информацию конкурентам -- и как с этим быть?
1
2
3
4
5
Я знаю, сколько страхов и сомнений вас беспокоят. Я тоже через них прошла. Начинала с нуля и изучала сферу красоты на ощупь. Без советов, курсов, поддержки и лишних денег, которыми не страшно рискнуть. Спотыкалась о "бумажную волокиту", расставалась с сотрудниками, боролась с "уводом" клиентов и отказами выходить на работу без объяснения причин.
Работала сутками, чтобы продвинуться на шаг.
В один момент даже показалось, что это не мое. Что не надо биться в "закрытую" дверь, не надо пробовать в сто первый раз, не надо спорить с системой. Не все ведь рождаются бизнесменами…
Работала сутками, чтобы продвинуться на шаг.
В один момент даже показалось, что это не мое. Что не надо биться в "закрытую" дверь, не надо пробовать в сто первый раз, не надо спорить с системой. Не все ведь рождаются бизнесменами…
НЕТ!
Как бы ни было тяжело, я шла дальше. Первая партия волос на заколках за 20 000 рублей. Студия в 10, 30 и потом 40 квадратных метров. Десятки собеседований и сотни бессонных ночей.
Наконец: собственный особняк красоты в 450 квадратных метров, 8 студий-лоукостеров и оборот в 20 миллионов рублей.
Как бы ни было тяжело, я шла дальше. Первая партия волос на заколках за 20 000 рублей. Студия в 10, 30 и потом 40 квадратных метров. Десятки собеседований и сотни бессонных ночей.
Наконец: собственный особняк красоты в 450 квадратных метров, 8 студий-лоукостеров и оборот в 20 миллионов рублей.
Мне понадобилось на это 7 лет. На то, чтобы создать систему постоянного роста прибыли, грамотного построения команды и нескончаемого потока довольных клиентов. И сейчас вы можете сэкономить эти 7 лет.
ЧЕМ МОЖНО ЗАНЯТЬСЯ
ЭТИ 7 ЛЕТ
ЭТИ 7 ЛЕТ
Вы бы
КУПИТЬ КВАРТИРУ В ЦЕНТРЕ
ПРИОБРЕСТИ АВТОМОБИЛЬ ПРЕМИУМ-МАРКИ
СОЗДАТЬ ЗАМЕТНЫЙ И ПРИБЫЛЬНЫЙ БРЕНД
ОБЪЕЗДИТЬ ВЕСЬ
МИР
МИР
Но это еще не все.
Успешный бизнес всегда стоит на команде. На людях, которые не спят ночами, генерируют идеи и болеют за дело наравне с вами.
Успешный бизнес всегда стоит на команде. На людях, которые не спят ночами, генерируют идеи и болеют за дело наравне с вами.
Дело будет постоянно расти и приносить все больше прибыли, если ваши сотрудники:
ПУТЕШЕСТВУЮТ И НЕ В ЧЕМ СЕБЕ НЕ ОТКАЗЫВАЮТ
ПОКУПАЮТ МАШИНЫ
И КВАРТИРЫ
И КВАРТИРЫ
ПРЕПОДАЮТ И УКРЕПЛЯЮТ БРЕНД ВАШЕЙ КОМПАНИИ
ПРЕДАНЫ ВАМ И НЕ ХОТЯТ УХОДИТЬ
Онлайн-курс
"Твой прибыльный бизнес" - это 2 месяца на развитие вашего дела в сфере красоты и здоровья. Вы будете готовы зарабатывать на своем проекте сразу после обучения и будете сразу видеть все "подводные камни"
"Твой прибыльный бизнес" - это 2 месяца на развитие вашего дела в сфере красоты и здоровья. Вы будете готовы зарабатывать на своем проекте сразу после обучения и будете сразу видеть все "подводные камни"
ПРОГРАММА КУРСА
1.1. Как ставить цели руководителю. Основные задачи руководителя
1.2.Психология управленца. БЛОК ОТ ПСИХОЛОГА.
1.3.Тренды бьюти-бизнеса и общий анализ рынка 2025.
1.4. Стратегия вашего бизнеса. SW0T-Анализ.
1.5. Нюансы помещений. Как искать помещение, какие вопросы задавать, как улучшить имеющееся помещение. БЛОК ОТ РИЭЛТОРА.
1.2.Психология управленца. БЛОК ОТ ПСИХОЛОГА.
1.3.Тренды бьюти-бизнеса и общий анализ рынка 2025.
1.4. Стратегия вашего бизнеса. SW0T-Анализ.
1.5. Нюансы помещений. Как искать помещение, какие вопросы задавать, как улучшить имеющееся помещение. БЛОК ОТ РИЭЛТОРА.
2.1. Организационно-правовые формы деятельности: ООО, ИП, Самозанятость.
2.2. Налогообложение: какую систему выбрать, сколько и куда платить.
2.3. Правоотношения с сотрудниками: варианты оформления, стажировки, практики.
2.4. Законные способы уменьшить налоги с зарплаты
2.2. Налогообложение: какую систему выбрать, сколько и куда платить.
2.3. Правоотношения с сотрудниками: варианты оформления, стажировки, практики.
2.4. Законные способы уменьшить налоги с зарплаты
3.1. Классификация салонов красоты и поиск помещения
3.2. Анализ конкурентов
3.3. Целевая аудитория
3.4. Стратегия продвижения бренда
3.5. Важность точек контакта (полиграфия, логотип, бренд бук)
3.2. Анализ конкурентов
3.3. Целевая аудитория
3.4. Стратегия продвижения бренда
3.5. Важность точек контакта (полиграфия, логотип, бренд бук)
4.1. Привлечение и удержание Клиентов
4.2. Актуальные рекламные каналы
4.3. Нематериальная мотивация продаж
4.4. Безбюджетные инструменты увеличения записей.
4.5. Как работать соц.сетях
4.6. Работа со СМИ
4.7. Как получать БЕСПЛАТНЫЕ публикации
4.8. Как работать с партнерами
4.9. Как извлечь пользу из сотрудничества
4.10. Работа с блогерами и лидерами мнений.
4.2. Актуальные рекламные каналы
4.3. Нематериальная мотивация продаж
4.4. Безбюджетные инструменты увеличения записей.
4.5. Как работать соц.сетях
4.6. Работа со СМИ
4.7. Как получать БЕСПЛАТНЫЕ публикации
4.8. Как работать с партнерами
4.9. Как извлечь пользу из сотрудничества
4.10. Работа с блогерами и лидерами мнений.
5.1.Найм и удержание персонала
5.2.Квалификация мастеров
5.4.Как нанимать маркетологов, PR- менеджера, SMM-специалиста?
5.5.Поиск управляющего студией красоты
5.6.Система материальной и нематериальной мотивации
5.7.Как оформлять вакансии мастера в разных соцсетях.
5.8.Как проводить собеседования?
5.8.Как выстраивать форму оплаты? ВСЕ ЭТО ОТ HR
5.10.Секреты корпоративной культуры.
5.11. Как сделать так, чтобы команда смотрела с вами в одном направлении
5.12 Безопасность от кражи клиентской базы
5.2.Квалификация мастеров
5.4.Как нанимать маркетологов, PR- менеджера, SMM-специалиста?
5.5.Поиск управляющего студией красоты
5.6.Система материальной и нематериальной мотивации
5.7.Как оформлять вакансии мастера в разных соцсетях.
5.8.Как проводить собеседования?
5.8.Как выстраивать форму оплаты? ВСЕ ЭТО ОТ HR
5.10.Секреты корпоративной культуры.
5.11. Как сделать так, чтобы команда смотрела с вами в одном направлении
5.12 Безопасность от кражи клиентской базы
6. 1. Как сделать администратора вашей правой рукой?
6.2. Функционал администратора. Что должен делать администратор, чтобы студия увеличивала прибыл?
6.3. Идеальный портрет вашего администратора.
6.4.Как найти: что спрашивать на собеседовании и как понять, что человек справится?
6.5. Инструкция как привлечь лучших на вакансию администратора и отобрать лучших.
6.5. Карьерный рост для администратора
6.6. Мотивация и зоны роста 6.
6.2. Функционал администратора. Что должен делать администратор, чтобы студия увеличивала прибыл?
6.3. Идеальный портрет вашего администратора.
6.4.Как найти: что спрашивать на собеседовании и как понять, что человек справится?
6.5. Инструкция как привлечь лучших на вакансию администратора и отобрать лучших.
6.5. Карьерный рост для администратора
6.6. Мотивация и зоны роста 6.
7.1. Стандарты сервиса в салоне красоты
7.2. Типы клиентов и механика работы с каждым из них для мастера и для администратора.
7.3. Система ненавязчивых продаж.
7.4. Как разработать систему лояльности
7.5. Работа с негативом.
7.6. Скрипт обзвона гостей и готовые таблицы.
7.7. Как грамотно выявить потребность клиента, чтобы он возвращался снова и снова.
7.8. Как должен выглядеть идеальный администратор, мастер, управляющий.
7.9. Скрипт 100% возвращаемости.
7.2. Типы клиентов и механика работы с каждым из них для мастера и для администратора.
7.3. Система ненавязчивых продаж.
7.4. Как разработать систему лояльности
7.5. Работа с негативом.
7.6. Скрипт обзвона гостей и готовые таблицы.
7.7. Как грамотно выявить потребность клиента, чтобы он возвращался снова и снова.
7.8. Как должен выглядеть идеальный администратор, мастер, управляющий.
7.9. Скрипт 100% возвращаемости.
8.1. Что необходимо сделать?
8.2.Смета на открытие и другие мероприятия.
8.3. Цели праздника?
8.4. Как уменьшить бюджет
8.5. Клиентские дни.
8.2.Смета на открытие и другие мероприятия.
8.3. Цели праздника?
8.4. Как уменьшить бюджет
8.5. Клиентские дни.
9.1. Анализ рынка. Как определить какие продукты будут покупаться и приносить выручку?
9.2. Составляем и внедряем скрипты для продаж продукции, которые увеличат продажи в 2 раза.
9.3. Как сделать так, чтобы клиенты покупали продукцию у вас в студии?
9.4. Как сделать, чтобы мастера и администраторы продавали продукцию?
9.2. Составляем и внедряем скрипты для продаж продукции, которые увеличат продажи в 2 раза.
9.3. Как сделать так, чтобы клиенты покупали продукцию у вас в студии?
9.4. Как сделать, чтобы мастера и администраторы продавали продукцию?
10.1. Выбор CRM системы. На каком этапе она вам нужна. Как внедрять. Возможности CRM системы
10.2. Работа с клиентской базой (рассылки, обзвоны, прогрев)
10.3. Скрипты
10.4. Телефония
10.5. Постановка планов. Как ставить планы.
10.6. Основные показатели, с которыми нужно уметь работать: возвращаемость, заполняемость и т.д.
10.7. Финансовая модель развития студии на год вперед (готовый файл с рассчетами себестоимости, заполняемости студии и возвращаемости)
10.2. Работа с клиентской базой (рассылки, обзвоны, прогрев)
10.3. Скрипты
10.4. Телефония
10.5. Постановка планов. Как ставить планы.
10.6. Основные показатели, с которыми нужно уметь работать: возвращаемость, заполняемость и т.д.
10.7. Финансовая модель развития студии на год вперед (готовый файл с рассчетами себестоимости, заполняемости студии и возвращаемости)
11.1.Варианты развития вашего бизнеса (франшизы, филиалы, увеличение штата, брендовая продукция, запуск обучений). Подробно о каждом. +/-.
11.2. Варианты увеличения прибыли. Механики специально для салонов красоты.
11.2. Варианты увеличения прибыли. Механики специально для салонов красоты.
1. Как построить анти-кризисное предложение.
2. Как рассчитать выгодность предложения?
3. Скрипты для полной записи в салоне
4. Как даже в кризис оставаться выгодным для клиента и снизить риск ухода в другой салон?
5. Информируем клиентов о скидках и акциях так, чтобы они записывались.
2. Как рассчитать выгодность предложения?
3. Скрипты для полной записи в салоне
4. Как даже в кризис оставаться выгодным для клиента и снизить риск ухода в другой салон?
5. Информируем клиентов о скидках и акциях так, чтобы они записывались.
Опыт КУМА. Организаций обучающих программ в студии красоты (как разработать обучение, как набирать учеников, как платить преподавателю)
Как управлять командой удаленно Как контролировать сотрудников.
Чек-листы, программы для эффективного, но не жесткого и демотивирующего контроля.
Чек-листы, программы для эффективного, но не жесткого и демотивирующего контроля.
BEAUTY STUDIO лучшая студия красоты по версии Народной премии Е1 2018
Эффективность моей системы доказана успехом моих мастеров:
Эффективность моей системы доказана успехом моих мастеров:
Мои мастера зарабатывают от 80 000 рублей и выше
Преподают в Екатеринбурге и других городах
Покупают машины, квартиры и живут в кайф
Свободно путешествуют со своей семьей
Скидка 30%
Акция действует только до 31.12.2021
Дни
Часы
Минуты
Секунды
ПАКЕТЫ УЧАСТИЯ
Доступ к 11 модулям, всем материалам курса, таблицам, чек-листам, документам
1 модуль. Психология основателя.
2 модуль. Юридическая безопасность.
3 модуль Упаковка и бренд салона красоты.
4 модуль. Маркетинг салонов красоты.
5 модуль Команда, которая ведет к сверхприбыли.
6 модуль. Администратор студии красоты.
7 модуль. Показатели эффективности администратора. Сервис, который нельзя забыть.
8 модуль. Имиджевые мероприятия в студии красоты
9 модуль. Ритейл в студии красоты.
10 модуль. Автоматизация красивого бизнеса
11 модуль. Масштабирование
Доступ к онлайн-платформе и личному кабинету 3 месяца
Чек-листы и готовые инструкции для салонного бизнеса, разработанные командой JK BEAUTY
1 модуль. Психология основателя.
2 модуль. Юридическая безопасность.
3 модуль Упаковка и бренд салона красоты.
4 модуль. Маркетинг салонов красоты.
5 модуль Команда, которая ведет к сверхприбыли.
6 модуль. Администратор студии красоты.
7 модуль. Показатели эффективности администратора. Сервис, который нельзя забыть.
8 модуль. Имиджевые мероприятия в студии красоты
9 модуль. Ритейл в студии красоты.
10 модуль. Автоматизация красивого бизнеса
11 модуль. Масштабирование
Доступ к онлайн-платформе и личному кабинету 3 месяца
Чек-листы и готовые инструкции для салонного бизнеса, разработанные командой JK BEAUTY
Доступ к 11 модулям, всем материалам курса, таблицам, чек-листам, документам
1 модуль. Психология основателя.
2 модуль. Юридическая безопасность
3 модуль Упаковка и бренд салона красоты.
4 модуль. Маркетинг салонов красоты.
5 модуль Команда, которая ведет к сверхприбыли.
6 модуль. Администратор студии красоты.
7 модуль. Показатели эффективности администратора. Сервис, который нельзя забыть.
8 модуль. Имиджевые мероприятия в студии красоты
9 модуль. Ритейл в студии красоты.
10 модуль. Автоматизация красивого бизнеса
11 модуль. Масштабирование
Доступ к онлайн-платформе и личному кабинету на 6 месяцев
Чек-листы и готовые инструкции для салонного бизнеса, разработанные командой JK BEAUTY
Личная консультация с Юлией по вашему бизнес плану (1 час по скайп или видео-связи)
1 модуль. Психология основателя.
2 модуль. Юридическая безопасность
3 модуль Упаковка и бренд салона красоты.
4 модуль. Маркетинг салонов красоты.
5 модуль Команда, которая ведет к сверхприбыли.
6 модуль. Администратор студии красоты.
7 модуль. Показатели эффективности администратора. Сервис, который нельзя забыть.
8 модуль. Имиджевые мероприятия в студии красоты
9 модуль. Ритейл в студии красоты.
10 модуль. Автоматизация красивого бизнеса
11 модуль. Масштабирование
Доступ к онлайн-платформе и личному кабинету на 6 месяцев
Чек-листы и готовые инструкции для салонного бизнеса, разработанные командой JK BEAUTY
Личная консультация с Юлией по вашему бизнес плану (1 час по скайп или видео-связи)
ПАКЕТ РАСШИРЕННЫЙ
ПАКЕТ "Я ВСЁ САМА"
ПАКЕТ "ПОЛНЫЙ"
Доступ к 11 модулям, всем материалам курса, таблицам, чек-листам, документам
1 модуль. Психология основателя.
2 модуль. Юридическая безопасность
3 модуль Упаковка и бренд салона красоты.
4 модуль. Маркетинг салонов красоты.
5 модуль Команда, которая ведет к сверхприбыли.
6 модуль. Администратор студии красоты.
7 модуль. Показатели эффективности администратора. Сервис, который нельзя забыть.
8 модуль. Имиджевые мероприятия в студии красоты
9 модуль. Ритейл в студии красоты.
10 модуль. Автоматизация красивого бизнеса
11 модуль. Масштабирование
Доступ к онлайн-платформе и личному кабинету на 6 месяцев
Чек-листы и готовые инструкции для салонного бизнеса, разработанные командой JK BEAUTY
Личная консультация с Юлией по вашему бизнес плану (1 час по скайп или видео-связи)
1 модуль. Психология основателя.
2 модуль. Юридическая безопасность
3 модуль Упаковка и бренд салона красоты.
4 модуль. Маркетинг салонов красоты.
5 модуль Команда, которая ведет к сверхприбыли.
6 модуль. Администратор студии красоты.
7 модуль. Показатели эффективности администратора. Сервис, который нельзя забыть.
8 модуль. Имиджевые мероприятия в студии красоты
9 модуль. Ритейл в студии красоты.
10 модуль. Автоматизация красивого бизнеса
11 модуль. Масштабирование
Доступ к онлайн-платформе и личному кабинету на 6 месяцев
Чек-листы и готовые инструкции для салонного бизнеса, разработанные командой JK BEAUTY
Личная консультация с Юлией по вашему бизнес плану (1 час по скайп или видео-связи)
Дополнительно ко всем материалам участники получают авторские чек-листы
Вопросы для собеседования в студию красоты
Таблица "Критерии подбора помещения"
Должностные инструкции для мастеров
Система мотивации мастера
Шаблон обучения новых администраторов
Чек-лист SWOT Анализ
"Требование договора аренды"
"Критерии подбора помещения"
"Типовой договор аренды"
"Договор подряда со строительной компанией"
"Регистрация ИП"
Шаблон "Виды товарных знаков"
Шаблон заявки регистрации товарного знака
Международная классификация товаров и услуг
Чек-лист "Фирменный блок для beauty-сферы"
Чек-лист "Вопросы для собеседования"
Таблица "Критерии подбора помещения"
Должностные инструкции для мастеров
Система мотивации мастера
Шаблон обучения новых администраторов
Чек-лист SWOT Анализ
"Требование договора аренды"
"Критерии подбора помещения"
"Типовой договор аренды"
"Договор подряда со строительной компанией"
"Регистрация ИП"
Шаблон "Виды товарных знаков"
Шаблон заявки регистрации товарного знака
Международная классификация товаров и услуг
Чек-лист "Фирменный блок для beauty-сферы"
Чек-лист "Вопросы для собеседования"
Воронки найма
Алгоритм решения конфликтных ситуаций
Как писать предложение о сотрудничестве
Шаблон финансовых рассчетов и модель сроков окупаемости на примере сети студий "КУМА"
Трудовой договор
Чек-лист "Структура собеседования"
Чек-лист "Организация подбора персонала"
Чек-лист "Функциональные обязанности мастера"
Чек-лист "Как оформить вакансии в различных соц.сетях"
Чек-лист "Возврат гостя"
Тест Векслера
CRM системы для красивого бизнеса
Формула и пример расчета себестоимости услуги
Алгоритм решения конфликтных ситуаций
Как писать предложение о сотрудничестве
Шаблон финансовых рассчетов и модель сроков окупаемости на примере сети студий "КУМА"
Трудовой договор
Чек-лист "Структура собеседования"
Чек-лист "Организация подбора персонала"
Чек-лист "Функциональные обязанности мастера"
Чек-лист "Как оформить вакансии в различных соц.сетях"
Чек-лист "Возврат гостя"
Тест Векслера
CRM системы для красивого бизнеса
Формула и пример расчета себестоимости услуги
9900р.
20 000р.
70 000 р.
СКИДКА 30%
ОТЗЫВЫ
Мы обучили уже мастеров по всему миру и получаем отзывы из Нью-Йорка
Бизнес- это всегда риск. Как и все в жизни.
Но лучше выбрать риск самому. Знать, что он приведет к яркой и обеспеченной жизни, и пройти этот путь с наставником, которому доверяешь.
Но лучше выбрать риск самому. Знать, что он приведет к яркой и обеспеченной жизни, и пройти этот путь с наставником, которому доверяешь.
ОСТАЛИСЬ ВОПРОСЫ?
Оставь заявку и мы свяжемся с тобой или звони по номеру
+7 (912) 226 16-45
+7 (912) 226 16-45
Контакты:
г. Екатеринбург
Адрес Хохрякова,24
E-mail: rapunzel.ekb@gmail.com
ИП КУМАНЯЕВА
ОГРНИП 317665800171656
ИНН 665812566611
политика конфиденциальности
г. Екатеринбург
Адрес Хохрякова,24
E-mail: rapunzel.ekb@gmail.com
ИП КУМАНЯЕВА
ОГРНИП 317665800171656
ИНН 665812566611
политика конфиденциальности
Оставить заявку
Я согласен (а) на обработку персональных данных